あげまん理論の自己成長のプロセスを図解化!「自己否定」から「自己肯定感」を高め、活躍するまでのプロセスはこれだ

あげまん理論の自己成長のプロセス

あげまん理論を深く学んでいくと、「どのように自分は成長していけばいいのか?」と悩む女性は多い。あげまん理論では、「男性心理」を分かりやすく伝えながら、その人自身の自己成長をサポートしている。

あげまん理論アカデミーでは、自己肯定感を高めて、
あげまん理論インストラクター講座では、使命を見つけその人らしい成幸をサポートしている。

さて、そんな中で今日は自己成長のプロセスを図解化したので見てみよう。


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まず「自己肯定感を高める」あげまん理論アカデミーは「5つの感」でできている。

あげまん理論アカデミー

まず自己肯定感を高めるプロセスは、自己否定で人生を迷っている状態からスタートする。
そこから、自己肯定感を高めるためには「5つの感」が大事だ。

・自尊感情(自分を尊重・肯定する感覚)
・自己受容感(ありのままの自分を認める感覚)
・自己有用感(自分を大切にする感覚)
・自己信頼感(自分の可能性を信じる感覚)
・自己効力感(自分には価値があると思える感覚)

この「5つの感」がとても大事だ。
この5つの感覚を自分自身が持っていないとさげまん女性になってしまい、さげまんループに陥ってしまうのだ。

あなたはどっち?パートナーシップのサイクルから見るさげまん女性とあげまん女性の違い

このさげまんループが示す通り、
自尊感情が低い(自分を尊重・愛せない)から、傷つきたくない恋愛を選んでしまう。
自己受容感が低い(ありのままの自分を認められない)から、男性と戦ってしまう。
自己有用感が低い(自分を大切にできない)から、依存した恋愛になってしまう。
自己信頼感が低い(自分を信頼できない)から、パートナーにアドバイスや反対をしてしまう。
自己効力感が低い(自分に価値がないと感じている)から、男性に存在意義を与えることができず男性は離れていってしまう。

この5つの感を高めることが、自己肯定感を高め、あげまん女性になっていくプロセスなのだ。

リアルアカデミーの様子

あげまん理論アカデミーの様子

あげまん理論アカデミーでは、このさげまんからあげまんループに行くための根幹である「5つの感」を高めて「自己肯定感が高く」なるように講座を設定している。

インストラクター講座では、使命を見つけるために「自己実現」を目指す

あげまん理論インストラクター講座の自己成長

自己肯定感を高めて、自分のありのままを認めることができたら、次は自分にしかできない使命を見つけることを目指す。
「自分は何をして社会に貢献していくべき人間なのか?」を見つけ、その方法を一緒に叶えていくための講座だ。

認定インストラクター養成講座1期3回目講座

インストラクター講座内でのプレゼン練習の様子

「自分はこれを仕事にしていくんだ」と自己創造をし、その中で自分にあった世界観で自分を表現していく(自己表現)

あげまん理論セミナー蓮池さん金子さん

認定インストラクター達が開催しているセミナーの様子

その中で自分と競合や時流の流れなどを自己俯瞰し、コーチングやカウンセリングなどの自己鍛錬を繰り返す。数多くのお客さんと出会い、自分だけの発信を通じて、やがて自己実現できる自分へと成長していく。

坂東洋彰メディア実績

あげまん理論認定講師がメディアに取り上げられている様子

自分の使命に生き、活躍していくと色んなところから「一緒に組みませんか?」と言われたり、様々な業界からオファーがかかることになる。

自己肯定感を高め、自分だけの使命や世界観で情報を発信し、社会で認められていけば、あなたはこれ以上ない自己実現と幸せが手に入るだろう。それが自己超越している状態だ。

ぜひあなたも、あげまん理論の自己成長のプロセスを歩んでみてほしい。

あげまん理論の自己成長のプロセス

あなたが人生に迷い、自己否定している状態から、しっかりと自分の感情や使命と向き合えば、あなたしかできない役割や仕事がきっとできるようになる。

あげまん理論の講師たちやぼくは、あなたが本当の自分をみつけ、あなたしかできない仕事や貢献ができるようになることを心から願っているね。

あなたならきっと大丈夫。
今、人生に迷っていたとしても、あなただけの道がきっとある。
ぼくたちと一緒にそれを見つけていこう。

今日もあなたが、「太陽」のように周りを照らしますように^^

現代女性が自己肯定感が低くなってしまう要因と高めていくためのオススメの本

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現代の女性に送る自己肯定感を高めるための珠玉の一冊。

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